• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Научно-учебная группа «Психология организационной коммуникации»

Публикации
Статья
Позитивный психологический капитал: теоретические концепции и методы измерения

Дайнеко В. В., Штроо В. А.

Мир психологии. Научно-методический журнал. 2022. № 1. С. 4-14.

Глава в книге
The problem of coaching effectiveness evaluation: creation of instrument for personal efficiency measuring.
В печати

Антонова Н. В., Разгон Е. А.

In bk.: Бизнес-психология в международной перспективе: теория и практика: коллективная монография. M.: Higher School of Economics Publishing House, 2022. Ch. 5. P. 321-331.

Научно-учебная группа «Психология организационной коммуникации» создана в 2022 году в рамках конкурса научно-исследовательских проектов научно-учебных групп Научного фонда НИУ ВШЭ. Инициаторами создания группы были преподаватели кафедры организационной психологии департамента психологии доцент Наталья Викторовна Антонова, старший преподаватель Наталья Александровна Корягина и профессор Владимир Артурович Штроо, которые в течение нескольких лет работают над проблемами коммуникации в организациях, а также руководят научными работами студентов по данной проблематике. Членами группы являются студенты бакалавриата, магистратуры и аспирантуры, занимающиеся исследованием психологических проблем организации и организационной коммуникации, а также коучинга как инструмента работы с организационной коммуникацией.

В 2022 году научно-учебной группа реализует проект «Психологические факторы адаптации сотрудников к цифровой трансформации внутриорганизационной коммуникации». Цель данного проекта: выявление когнитивных и аффективных факторов в процессе адаптации сотрудников организации к организационным изменениям, связанным с цифровой трансформацией, а также разработка и апробация программы коучинга сотрудников, направленной на повышение их адаптации к цифровой трансформации.

Практическая значимость результатов состоит в возможности применения их в организационном консультировании по вопросам цифровой трансформации, разработанная программа коучинга может применяться для сопровождения цифровой трансформации в организации и повышения уровня адаптации сотрудников к данным процессам. Данное направление очень востребовано в организациях в настоящее время. 
 

Новости

11 мая состоялся очереднрой семинар НУГ "Результаты проекта НУГ - 2022  и перспективы исследования"
Докладчик: руководитель НУГ Наталья Викторовна Антонова 
11 мая
Научно-учебная группа запускает новое исследование "Коучинг в России". Результаты будут соотноситься с уже опубликованными результатами по другим странам. Исследование будет способствовать развитию коучинга как доказательной профессиональной практики в России. 
8 марта
24-26 ноября 2022 года прошла традиционная IX Международная научно-практическая конференция «Бизнес-психология: теория и практика», организуемая магистерской программой «Психология в бизнесе».Члены НУГ приняли активное участие в ее организации и проведении.
29 ноября, 2022 г.
26 ноября состоялася День открытых дверей в департаменте психологии. Абитуриентам и гостям мероприятия рассказал о деятельности и перспективах участия в научно-учебной группе студент 4 курса ОП "Психология", член НУГ, Федоринов Владислав.
27 ноября, 2022 г.
Долкдачиком семинара выступал член НУГ, аспирантка 2 курса, клиент-центрированный психолог, сертифицированный HR-консультант Hogan Жданова Полина.
2 ноября, 2022 г.
На сайте департамента психологии НИУ ВШЭ опубликован репортаж об участии членов НУГ Натальи Антоновой, Андрея Василевского и Ксении Поповой в съезде РПО в Екатеринбурге.
20 октября, 2022 г.
Еще новости