В ходе доклада был приведен практико-ориентированный подход по выстраиванию политики внедрения конкурентных способов определения исполнителя государственных (муниципальных) услуг в социальной сфере, применяемый на уровне субъектов Российской Федерации. В качестве инновационного инструмента реализации концепции рассматривается механизм социального заказа. К определяющими факторами формирования подхода к управлению конкурентоспособностью социальной сферы посредством внедрения механизма социального заказа были отнесены оценка фактического спроса на рассматриваемые бюджетные услуги, состав и характеристика возможных исполнителей, осуществляющих деятельность в рамках выбранного отраслевого направления реализации, достаточность финансовой базы. Важнейшими критериями оценки проводимой политики в части реализации социального заказа являются показатели удовлетворенности населения, а также показатели уровня внутренней конкуренции между исполнителями. Так же были приведены успешные региональные практики реализации рассматриваемого механизма.
